Wechselberechtigung klären
Berufsstatus, Einkommen und bisheriger Versicherungsschutz bestimmen die möglichen Wege.
Eine Entscheidung für viele Jahre
PKV für Selbstständige und Geschäftsführer langfristig beurteilen.
Bei der privaten Krankenversicherung zählen Leistungen, Gesundheit, Familie und langfristige Finanzierbarkeit stärker als ein günstiger Einstiegsbeitrag.
04 · Private Krankenversicherung
Heute günstiger als die GKV reicht als Entscheidung für die nächsten Jahrzehnte nicht.
Bei der privaten Krankenversicherung ist der heutige Beitrag nur ein Teil der Entscheidung. Versicherungsbedingungen, Gesundheitsprüfung, Selbstbehalt, Krankentagegeld, Familienplanung und die Finanzierung im Ruhestand wirken über viele Jahre. Manchmal spricht eine langfristige Betrachtung für die PKV, manchmal dagegen. Entscheidend ist Ihre persönliche Ausgangslage.
Für wen die Leistung gedacht ist
Für Selbstständige, Freiberufler, Geschäftsführer und Beschäftigte oberhalb der jeweils geltenden Jahresarbeitsentgeltgrenze, die GKV und PKV fundiert gegenüberstellen möchten.
Ansprechpartner: Michael Glatz
Leistungen vergleichen
Bedingungen werden anhand konkreter Leistungsfragen und persönlicher Prioritäten eingeordnet.
Langfristig rechnen
Selbstbehalt, Krankentagegeld, Familie und Ruhestand gehören in dieselbe Betrachtung.
Worauf es ankommt
Darauf kommt es in Ihrem Betrieb an
Welche Punkte für Sie relevant sind, hängt von Ihrer konkreten Situation ab. Nicht jeder Baustein ist für jeden Betrieb oder jede Person sinnvoll.
Wechselvoraussetzungen und Versicherungsstatus
Ambulante, stationäre und zahnärztliche Leistungen
Krankentagegeld und Selbstbehalt
Gesundheitsprüfung und Risikovoranfrage
Familienplanung und Kinder
Beitragsentlastung im Alter
Typische Ausgangssituationen
Welche Fragen vor einem PKV-Wechsel geklärt gehören
Die passende Krankenversicherung ergibt sich aus Versicherungsstatus, Gesundheit, Leistungsbedarf und finanzieller Tragfähigkeit – nicht aus einem einzelnen Monatsbeitrag.
Die Selbstständigkeit beginnt
Mit dem neuen Berufsstatus ändern sich Wahlmöglichkeiten und die Absicherung des Verdienstausfalls. GKV, PKV und Krankentagegeld sollten gemeinsam betrachtet werden.
Das Einkommen überschreitet die Grenze
Bei Beschäftigten endet die Versicherungspflicht nicht durch jede kurzfristige Gehaltsänderung. Zuerst ist zu klären, ob und wann tatsächlich Wahlfreiheit besteht.
Familienplanung wird konkret
Für jedes privat krankenversicherte Familienmitglied fällt grundsätzlich ein eigener Beitrag an. Der Status beider Eltern und die Absicherung von Kindern gehören deshalb in die Rechnung.
Leistung ist wichtiger als ein Tarifname
Ambulante, stationäre und zahnärztliche Leistungen, Hilfsmittel, Psychotherapie und Krankentagegeld sollten anhand der Bedingungen geprüft werden.
Häufige Fragen
Die häufigsten Fragen dazu
Die Antworten geben einen ersten Überblick. Ob sie auf Ihre Situation passen, hängt von den konkreten Rahmenbedingungen ab.
Unter anderem Selbstständige und Freiberufler sowie Beschäftigte oberhalb der jeweils geltenden Jahresarbeitsentgeltgrenze können – abhängig von ihrer persönlichen Situation – zwischen freiwilliger GKV und PKV wählen.
Nein. Für jedes privat krankenversicherte Familienmitglied fällt grundsätzlich ein eigener Beitrag an. Eine beitragsfreie Familienversicherung wie in der GKV gibt es in der privaten Krankheitskostenvollversicherung nicht.
Nein. Rückkehrmöglichkeiten hängen von Alter, Einkommen und Erwerbsstatus ab und können eingeschränkt sein. Deshalb sollte die Entscheidung langfristig geprüft werden.
Ihre Situation
Welche Leistungen brauchen Sie langfristig?
Wir betrachten Versicherungsstatus, Gesundheit, Leistungswünsche, Familie, Krankentagegeld und die langfristige Finanzierung gemeinsam.